Отговаря Гошо МУШКАРОВ - д-р по икономика
Въпрос: Постъпих на нова работа. В трудовия ми договор е предвидена клауза: “След прекратяване на настоящия трудов договор работникът се задължава в течение на две години да не постъпва на работа по трудово или гражданско правоотношение при конкурентен работодател. В противен случай дължи неустойка от 5000 лв.” Законна ли е тази клауза?
Отговор: У ...