Отговарят експертите на ИК "Български законник".
Въпрос: С няколко служители е уговорено задължение да са на разположение на работодателя по график. Как би следвало да се отчита и изплати извънрeдният труд, положен в режима на разположение, ако служителите работят по график на сумирано отчитане на работното време на 3 месеца?
Отговор: Режимът на разположение на работодателя се урежда в съответст ...