Бистра Коларова, експерт по осигуряване
В бр. 8 от 2015 г. на сп. "Счетоводство+" Бистра Коларова, експерт по осигуряване, отговаря на въпроса: На 12.09.2010 г. работодател е подписал заповед за уволнение на служител. През месец август лицето е отработило 10 дни с брутно трудово възнаграждение в размер 460 лв. при 21 работни дни за месеца и минимален осигурителен праг в размер на 900 лв. ...