Отговаря Гошо Мушкаров - д-р по икономика
Въпрос: През м. 05.2011 г. служител получава освен основна заплата и клас за прослужени години, още възнаграждение за положен извънреден труд и премия.
През м. 06.2011 г. лицето е съкратено, и му е отправено предизвестие от 1 мес., което то следва да отработи. Работодателят обаче се съгласява то да не работи през този месец.
Лицето има право да пол ...