Отговаря доц. д-р Андрей АЛЕКСАНДРОВ – експерт по трудово право
Въпрос: В предприятието ни се работи при сумирано изчисляване на работното време за четиримесечен период. В момента се обсъжда и въвеждане на „време на разположение“ на работодателя. Възможно ли е комбинирането на тези два режима?
Отговор: Относно сумираното отчитане: Съгласно чл. 142, ал. 2 КТ работодателят може да установи сумирано изчисляване н ...