Отговаря доц. д-р Андрей АЛЕКСАНДРОВ – експерт по трудово право
Въпрос: Във връзка със сключване на трудов договор може ли същият да е подписан собственоръчно от служителя, а работодателят е положил подпис чрез квалифициран електронен подпис (КЕП)? Трудовият договор, така подписан, легитимен ли е съгласно българското законодателство?
Отговор: Практиката често се сблъсква с аналогични на поставения въпрос, като ...