Отговаря Гошо МУШКАРОВ - д-р по икономика
Въпрос: Служител, който е в платен годишен отпуск, иска да се прекрати трудовият му договор, за да постъпи на работа в друго предприятие, но да се води в отпуск при първия работодател. Има ли право на това?
Отговор: Няма пречка по време на платен или неплатен отпуск лицето да сключи трудов договор по чл. 111 от КТ с друг работодател. Но не е възмо ...