Въпрос: Законосъобразно ли е работодателят да се споразумее със служител, който е предложил на основание чл. 107з, ал. 5 КТ на работодателя да премине на работа от разстояние на работно място в страна в Европейския съюз, както и в страна извън Европейския съюз? Отговор: Според чл. 10, ал. 2 от Кодекса на труда (КТ) този кодекс се прилага и за труд ...