Други издания: Български законник Седмичен законник Главен счетоводител Експертис Счетоводен семинар Данъчните промени Настолник на счетоводителя Трудово право  
АБОНАМЕНТ
Брой 29
от 14 юли 2025 год.
Трудово-правни
БЕЗСРОЧЕН ТРУДОВ ДОГОВОР БЕЗ ИЗПИТАТЕЛЕН СРОК
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Декларация за ползване на отпуск по чл. 163, ал. 1 КТ от майката/осиновителката (Приложение № 7 към чл. 45, ал. 1, т. 2 от НРВПО)
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Декларация за ползване на отпуск по чл. 163, ал. 8 от КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Декларация за ползване на предварителна закрила при уволнение
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
ДЕКЛАРАЦИЯ ЗА ТРУДОВА ЗЛОПОЛУКА – Приложение към чл.3, ал.1 от Наредбата за установяване, разследване, регистриране и отчитане на трудовите злополуки
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
ДОГОВОР ЗА ПОВИШАВАНЕ НА КВАЛИФИКАЦИЯТА
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за въвеждане на непълно работно време на основание чл. 138а, ал. 1 и ал. 3 КТ и във връзка с чл. 9 НРВПО – поради намаляване обема на работа
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за въвеждане на сумирано отчитане на работното време
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
ЗАПОВЕД ЗА ДИСЦИПЛИНАРНО УВОЛНЕНИЕ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за отлагане ползването на полагаемия платен годишен отпуск за следващата календарна година по чл. 176, ал. 1, т. 1 от КТ във вр. с чл. 37г, ал. 2 от НРВПО
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за прекратяване на срочен трудов договор поради завръщане на замествания
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за прекратяване на срочен трудов договор поради изтичане на срока
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за прекратяване на трудов договор на основание чл. 327 КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за прекратяване на трудов договор по взаимно съгласие
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за прекратяване на трудов договор по чл. 325, ал. 1, т. 10 КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за прекратяване на трудов договор по чл. 326, ал. 1 КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за прекратяване на трудов договор по чл. 328, ал. 1, т. 1 КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за прекратяване на трудов договор по чл. 331 КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за прекратяване на трудовия договор без предизвестие по чл. 330, ал. 2, т. 5 КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за разрешаване ползване на платен годишен или друг вид отпуск
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
ЗАПОВЕД на основание чл. 118, ал. 3 КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
ЗАПОВЕД на основание чл. 192, ал. 1 от КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед по чл. 156, ал. 2 от КТ за работниците и служителите с право на допълнителен платен годишен отпуск
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заявление за ползване на отпуск за обучение по чл. 169, 170 или 171 от КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заявление за ползване на отпуск по чл. 168 КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заявление за прекратяване ползването на отпуска за отглеждане на дете по чл. 164, ал. 1 от КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заявление от бащата за прекратяване ползване на отпуска за бременност и раждане
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заявление по чл. 163, ал. 8 от КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Искане за отлагане на платения годишен отпуск за следващата календарна година на основание чл. 176, ал. 1, т. 2 от КТ във вр. с чл. 38, изр. първо от НРВПО
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Искане от работника за ползване на отпуск по чл. 157 от КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Искане от работника/служителя за разрешаване ползването на платен годишен отпуск
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
МОЛБА ЗА КАНДИДАТСТВАНЕ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Оттегляне на съгласие за полагане на нощен труд
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Предизвестие за едностранно прекратяване на трудов договор от работодателя
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
СРОЧЕН ТРУДОВ ДОГОВОР ПО. ЧЛ. 110
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Съгласие за кандидатстване/обучение без откъсване от производството
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
ТРУДОВ ДОГОВОР ЗА ЗАМЕСТВАНЕ ПО. ЧЛ. 259
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Уведомление до териториалната Инспекция по труда за положен извънреден труд
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Уведомление от работника/служителя до работодателя за ползване на платен годишен отпуск по чл. 176, ал. 3 от КТ
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Удостоверение за ползване на отпуск по чл. 164в от Кодекса на труда (Приложение № 16 към чл. 46ж, ал. 3 от НРВПО)
 
22.06.2023г. категория: Трудово-правни
 
...
 
Заповед за полагане на извънреден труд
 
03.05.2011г. категория: Трудово-правни
 
Въпрос: Какво следва да се направи, за да се полага труд извън работно време, когато липсва заповед, с която се установяват длъжностите за ненормиран работен ден? Следва ли да се иска разрешение за полагане на извънреден труд и да се издава заповед за работа извън работно време? Отговор: Длъжностите и работните места, на които поради спецификата на производството се налага да се работи при ненормирано работно време, се определят от работодателя по реда на чл. 139а от Кодекса на труда. Работницит ...
 
Вижте още резултати
 
Нормативни актове
Писма и указания
Формуляри
Справочник
 
 
• Кодекси
• Закони
• Правилници
• Наредби
• НАП
• НОИ
• МТСП
• Счетоводни
• Данъчни
• Осигурителни
• Трудово-правни
• Банкови сметки, адреси
• Класификации и параграфи
• Осигурителен доход, командировъчни
• Календари
 
 
Ново в раздела:
Ново в раздела:
Ново в раздела:
Ново в раздела:
 
 
• ЗАКОН ЗА ЗАЩИТА НА ЛИЦАТА, ПОДАВАЩИ СИГНАЛИ ИЛИ ПУБЛИЧНО ОПОВЕСТЯВАЩИ ИНФОРМАЦИЯ ЗА НАРУШЕНИЯ
• ЗАКОН ЗА БЮДЖЕТА НА ДЪРЖАВНОТО ОБЩЕСТВЕНО ОСИГУРЯВАНЕ ЗА 2021 Г.
• НАРЕДБА № Н-13 ОТ 17 ДЕКЕМВРИ 2019 Г. ЗА СЪДЪРЖАНИЕТО, СРОКОВЕТЕ, НАЧИНА И РЕДА ЗА ПОДАВАНЕ И СЪХРАНЕНИЕ НА ДАННИ ОТ РАБОТОДАТЕЛИТЕ, ОСИГУРИТЕЛИТЕ ЗА ОСИГУРЕНИТЕ ПРИ ТЯХ ЛИЦА, КАКТО И ОТ САМООСИГУРЯВАЩИТЕ СЕ ЛИЦА
• ЗАКОН ЗА БЮДЖЕТА НА ДЪРЖАВНОТО ОБЩЕСТВЕНО ОСИГУРЯВАНЕ ЗА 2020 Г.
• ЗАКОН ЗА БЮДЖЕТА НА ДЪРЖАВНОТО ОБЩЕСТВЕНО ОСИГУРЯВАНЕ ЗА 2019 Г.
• ЗАКОН ЗА БЮДЖЕТА НА ДЪРЖАВНОТО ОБЩЕСТВЕНО ОСИГУРЯВАНЕ ЗА 2018 Г.
• № 96-00-233 от 02.12.2024 г. ОТНОСНО: Данък при източника по реда на чл. 194 от Закона за корпоративното подоходно облагане (ЗКПО)
• № 94-Я-144 от 09.12.2024 г. ОТНОСНО: Прилагане на разпоредбите на Кодекса за социално осигуряване (КСО) и Закона за здравното осигуряване (ЗЗО)
• № ВК-30-7014 от 02.05.2025 г. ОТНОСНО: Прилагане на Наредба № Н-5 от 29 септември 2023 г. за условията и реда за осъществяване на фискален контрол върху движението на стоки с висок фискален риск на територията на Република България
• № 54-15-1512 от 16.06.2025 г. ОТНОСНО: Коригиране на декларация по чл. 87а от Закона за корпоративното подоходно облагане (ЗКПО)
• № 55-0002-167 от 25.04.2025 г. ОТНОСНО: Прилагане разпоредбите чл. 189б от Закона за корпоративното подоходно облагане (ЗКПО)
• № 55-0002-162 от 22.04.2025 г. ОТНОСНО: Прилагане на Закона за данък върху добавената стойност (ЗДДС)
• Годишна данъчна декларация по чл. 92 от ЗКПО за 2023 г. за данъчния финансов резултат и дължимия годишен корпоративен данък
• ЗАЯВЛЕНИЕ ЗА ОТПУСКАНЕ НА ПЕНСИЯ/И И/ИЛИ ДОБАВКА/И
• ДЕКЛАРАЦИЯ ЗА РЕГИСТРАЦИЯ НА САМООСИГУРЯВАЩОСЕ ЛИЦЕ
• Годишна данъчна декларация по чл. 50 от ЗДДФЛ за 2023 г. за доходите на физическите лица с приложения към нея
• Заявление за ползване на отпуск за обучение по чл. 169, 170 или 171 от КТ
• Съгласие за кандидатстване/обучение без откъсване от производството
• Трудов календар за 2025 г.
• Банкови сметки и кодове - 2024
• Осигурителен календар за 2025 г.
• Трудов календар за 2025 г.
• Класификация на икономическите дейности (КИД), 2025 г., включително обяснителни бележки
• Национална класификация на професиите и длъжностите (НКПД), 2011, в сила от 01.01.2024 г.
 
Logo Logo Logo Logo

2010-2025 © Всички права запазени.